All Aboard Now

'ऑल अहार्ड अब' एक गेम के रूप में एक डिजिटल ऑनबोर्डिंग प्रोग्राम है। 'ऑल सवार अब' मुख्य रूप से पहले कार्य दिवस के पहले परिचय की अवधि में (संभावित) नए कर्मचारियों के उपयोग में योगदान देना है। अच्छा ऑनबोर्डिंग मौका को कम कर देता है कि नए कर्मचारी अल्प अवधि में संगठन छोड़ते हैं। संगठन की पहली छाप काफी हद तक निर्धारित करती है कि संभावित नया कर्मचारी वास्तव में संगठन से संबद्ध महसूस करता है या नहीं। 'सब पर अब' के साथ आप बाध्यकारी और आकर्षक (संभावित रूप से) नए कर्मचारियों में अगला कदम निर्धारित करते हैं। साथ ही आप कर्मचारियों के परंपरागत रूप से जहाजों की तुलना में बहुत समय बचाते हैं। अहसास के बाद, 'सभी पर अबाउट' किसी भी समय, किसी भी समय, पूरे लक्ष्य समूह और उपयोग में सुलभ उपयोग किया जा सकता है। इस खेल में चार भाग होते हैं: स्तर 1 - इस स्तर में संगठन संगठन की मिशन और दृष्टि को डीएमवी द्वारा चर्चा की जाती है। एक परिचयात्मक वीडियो, संगठन के प्रतिनिधि द्वारा उच्चारण किया गया। इस वीडियो के बाद, खिलाड़ी आपके संगठन के मूल मूल्यों (और संबंधित परिभाषाओं) में गहरा हो जाता है। स्तर 2 - कौन सा कौन है जो दूसरे स्तर के खिलाड़ियों में सही कर्मचारी के लिए सही स्थिति है। इसके अलावा, खिलाड़ी इस पर जाने वाले कर्मचारी को एक विशिष्ट प्रश्न जोड़ते हैं। स्तर 3 - स्तर की प्रक्रियाओं में प्रक्रिया निश्चित कृत्यों और / या प्रक्रियाओं के अधीन हैं। उदाहरण के लिए, सुरक्षा प्रक्रियाओं पर विचार करें। खिलाड़ी का कार्य सही क्रम को ढूंढना है। स्तर 4 - इस स्तर में जानकारी केंद्र संगठन के सभी इन्स और आउट संगठन द्वारा प्रस्तुत किया जा सकता है। पाठ और एक छवि। प्रत्येक विषय के समापन के रूप में, खिलाड़ी खिलाड़ी को छोटा करेगा, जिसके साथ प्रगति रखी जाती है। 'सभी पर अबाउट' में रुचि? अधिक जानकारी के लिए, [email protected] से संपर्क करें